这几年的高考报考主旋律就是求稳，但是求稳大家不能只听别人说好不好，一定要看详细数据。同样高考也不是高分就一定有优势，很多路径其实低分一样有很好的选择，这得看咱们的规划。现在已经过了那个考个大学，选个专业，就能有结果的年代了，红利已经没有了，学历贬值，存量时代背景下，需要深度去规划，结合咱们家的条件去做选择。
高考报考进入4.0时代
医学一直有个地域性的问题，虽然这两年大家在唱衰医学，但还是值得大家关注的。本文咱们来看看贵州医科大学附属医院最近几年的录用数据，对于大部分的医院来说，其实每年的招录人数并不多，单看一年的数据，也很难有好的答案，所以我们把最近几年的数据都找出来了，同时只筛选了医生相关的一些岗位，像护理和后期岗这些我们直接排除了。同时对合同制的招录咱们也没去做统计，这样就更能够看到咱们医学相关专业的情况了。还有就是医科大学的附属医院，大家都可以去研究研究。
展开剩余68%本次招录咱们统计了192人，具体的招录时间大家可以看表格。这些同学中，硕士研究生145人，博士研究生27人，大学本科20人，博士研究生基本上是人才引进。对于三甲医院来说，大部分都慢慢变成博士为主了，这个数据大家也可以去看看前面咱们写过的重庆医科大学的各个附属医院录用，以及其他大学的附属医院数据，都更新过很多次。虽然是不同医科大学的，不过数据结果趋势基本上也差不多，附属医院招录人数最多的就是这个医科大学，大家多想一下，其实也很容易理解，毕竟你的导师教授啥的基本也在这些医院，你的师兄师姐也大多在这个医院，同门师兄弟来说，其实偏好非常明显。
192人当中，毕业院校人数最多的是贵州医科大学108人，然后是遵义医科大学15人和重庆医科大学9人，接下来是贵州中医药大学、南方医科大学、四川大学都是4人。再往下的人数就非常少了，其实对于1人2人来说，基本上也可以忽略不计。人数出现断层差距的时候，其实大家就能够看得出来规律了。如果人数差得不那么多，还可能有其他因素。对于这个数据来说，省内的医科大学在所在省份的县医院、二甲医院、社区医院等人数会更多，趋势更明显。如果咱们有条件的情况下，最后提前做安排。高考没条件的，进大学后也要努力往咱们想去的地方的医科大学努力。
其实不止医学，很多行业都有类似的情况，比如铁路系统、电力系统、教师、三桶油、气象系统、航空航天等等，但凡是和上面息息相关的企业或单位，基本上都有类似的情况，这个是咱们的国情决定的。另外我们一直在说，不是分高一定就有好结果，有时候分高但是选择的院校专业和咱们想进的方向，离得有点远，这时候不一定能力有结果了。比如三桶油，分高的985大学和西南石油大学、重庆科技大学、常州大学等等有石油背景的院校，你会发现分数差距很大，但是低分的后者反而更容易。这就是路径规划，不是简单地填一张志愿表，同样你努力涨得分不见的就真有好选择。就业详细名单会放到知识库。
数据只是表象，咱们要研究表象背后的真正变化。同样咱们想要保电气，要注意的是，2026年是新高考第二年，院校专业组的省份，依然有专业调剂。电气类专业的分数在上涨，那么我们要保电气类专业，怎么才能保得住，这个非常关键。万一被调剂了，能不能转专业就非常关键。同样咱们即将是大一的同学，能不能找机会去改变，一定要提前去规划，需要帮忙的可以跟我们单独沟通。另外针对新高考院校专业组，想要解决问题很简单，专业定位交叉法和专业三区法，具体我们会在内部的家长训练营跟大家去详细拆解，2026届家长训练营已经开始，完整学习可以帮大家节约6000+。有其他问题的可以提前跟我们交流。
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